Cosa cambia per le aziende con il D.Lgs. 179/2026? L’intelligenza artificiale sta trasformando il modo di lavorare. Ma quali conseguenze può avere sui carichi di lavoro, sull’autonomia delle persone e sullo stress lavoro-correlato? Le nuove disposizioni normative offrono l’occasione per…
Se devi affrontare l’iter di certificazione UNI/PdR 125:2022 o anche solo desideri capire se la tua azienda vi può accedere, entro il 28 Marzo c’è una grande possibilità: Unioncamere mette a disposizione contributi alle micro, piccole e medie imprese per…
Il benessere organizzativo fa bene anche alle imprese! Il benessere organizzativo è da sempre di primario interesse per le persone che intendono entrare a far parte di una realtà organizzativa, ma MAI COME OGGI, il clima aziendale costituisce anche un **INVESTIMENTO**…
Quando un software dovrebbe semplificarti il lavoro, ma finisce per complicartelo. Come il design delle interfacce può influenzare il carico cognitivo, lo stress e il benessere lavorativo. Immagina di dover registrare una semplice operazione sul gestionale aziendale.Apri il programma, cerchi…
C’è un’idea molto romantica (e molto comoda) che gira da sempre: quella secondo cui il talento sia un dono innato ✨, una sorta di scintilla divina che ti permette di riuscire in tutto con poco sforzo. Una favola rassicurante, perfetta…
Se ti stai chiedendo cosa possa mai avere in comune un arciere zen giapponese con un’azienda italiana che organizza riunioni su Zoom alle 18:30 di venerdì… beh, forse più di quanto pensi. Tutto parte da un libricino che sembra innocuo,…
Ogni giorno, al lavoro, avverti troppa pressione, le scadenze ti affliggono, l’ansia ti perseguita? Se impari a mettere il cervello in modalità creativa, puoi vincere lo stress!! In un mondo del lavoro sempre più veloce e competitivo, lo stress lavoro-correlato…
Oggi prenderà il via il corso “Intelligenza emotiva, gestione del tempo e self-empowerment – Life skills per il lavoro e per il fare impresa”, progettato per chi vuole potenziare le proprie soft skills per affrontare con le sfide professionali e…
Il benessere organizzativo oggi significa inclusione, equità, ascolto e valorizzazione delle differenze. Non più solo frutta in ufficio e abbonamenti in palestra, ma un impegno reale e strutturale a creare ambienti in cui ogni persona possa sentirsi al sicuro, vista…
Lo stress lavoro-correlato non è solo una parola di moda nei convegni aziendali o nei corsi obbligatori sulla sicurezza. È una realtà che, silenziosamente, sta logorando la salute di molti lavoratori. Ma cosa succede quando questo stress nasce non da…
Spesso i lavoratori che operano a contatto con il pubblico come ad esempio cassieri, dipendenti, benzinai, adetti degli uffici postali si trovano ad essere esposti a rischi specifici della loro mansione, come il rischio rapina. Trovarsi dinnanzi un malvivente, magari…